如何對辦公室進行設計布局？

　　無論辦公空間過大或過小，都需要有基本功能區，如前臺接待(或背景墻)、辦公區、會議室、休閑區、接待區、茶室、經理辦公室、財務室等。本文章山東辦公家具廠家就為您介紹一下辦公室的設計布局。

　　前臺區域的面積應與整個辦公空間的面積相協調。接待室一般設置在前臺區域附近，用于接待來訪者、招聘面試、溝通和談判。

　　考慮到有多少員工在公共辦公區工作，辦公室的空間劃分通常從公共辦公區開始。然后根據公司人數設置相應的辦公空間，加上相應辦公椅的位置，計算出合適的面積。

　　一般來說，在劃分公共辦公區后，可以考慮主席辦公室、總經理辦公室和這些獨立辦公室的面積，因為這些獨立辦公室的面積可以適當改變，主要取決于部門人員的數量，以相應增加或減少面積。

　　董事長辦公室、總經理辦公室一般設置在辦公室的盡頭，財務辦公室一般設置在比較隱蔽的地方，因為它涉及到公司的很多隱私，所以盡量不要出現在每個人的眼前。

　　會議室的大小和數量取決于公司的需要、人員數量和組織結構的設置。會議室的大小通常根據與會者的人數而定。一般來說，一個公司應該有一個可以承擔三種規格的會議室。它們是：一個不到五人的會議室，一個大約十人的會議室和一個二十人的會議室。

　　會議室的利用率低于辦公室。有時需要進行投影，可設置在光線較差的區域，采光較好的區域可設置為辦公區，方便員工日常工作。一些公司將在入口處、前臺附近設立會議室，并將其作為接待室。

　　山東辦公家具廠家認為，在不影響每個人日常工作和生活的渠道區域，可以設計一些有趣的文化墻，如企業大事記、榮譽、優秀員工等，也可以促進員工對公司的進一步了解。

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